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「無期転換ルール」への対応・準備は進んでいますか？ ～契約社員を雇っている中小企業様向け～
平成25年4月に労働契約法が改正されたことはご存知でしょうか。
その結果、契約社員との契約が通算5年を超えたときに、本人の申し入れにより、
無期の労働契約に転換しなければならないとうルールが導入されました。
施行日以降、5年後ということは、平成30年4月以降に無期転換が発生します。
無期転換発生までにしなければならない、対応・準備を丁寧にご説明します。
無期転換ルールについて、
●無期転換ルールができた背景と概要について
●どのように対応したらよいか
（現状把握と対応事例の検討）
上記2点に内容を絞って解説いたします。
☑長期にわたって働く有期社員がいる
☑契約社員が占める割合が大きい
☑無期転換ルールが何かわからないので勉強したい
☑対応の仕方がわからない
☑社内に相談する社労士などの専門家がいない
以上に該当する中小企業の事業主様・人事労務ご担当者向けの内容となっています。
●無期転換ルールができた背景と概要について
●どのように対応したらよいか
（現状把握と対応事例の検討）
上記2点に内容を絞って解説いたします。
☑長期にわたって働く有期社員がいる
☑契約社員が占める割合が大きい
☑無期転換ルールが何かわからないので勉強したい
☑対応の仕方がわからない
☑社内に相談する社労士などの専門家がいない
以上に該当する中小企業の事業主様・人事労務ご担当者向けの内容となっています。
セミナー情報
| 主催者情報 | 社会保険労務士法人飯田橋事務所 |
|---|---|
| カテゴリー | 人事育成 |
| 参加費用 | 無料 |
| 定員 | １５名 |
| 参加対象 | 中小企業の事業主様、人事労務ご担当者様 |
| 参加条件 | 受付の際にお名刺を頂戴いたします。 |
| 申込期限 | ２０１７年３月１７日 |
| 日時 | |
| 開場時間 | １３：４０ |
| 会場 | 社会保険労務士法人飯田橋事務所 セミナールーム |
| 会場住所 | 東京都千代田区飯田橋3-2-2 飯田橋3丁目ビル5階 |
| 備考 | 同業他社様の参加はご遠慮頂けますよう、お願い申し上げます。 |
