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【WEB 無料セミナー】業績と人件費のバランスのとれた人事制度の作り方
本セミナーでは、【業績と人件費のバランス】をいかにしてとるのかをキーコンセプトとして開催させていただきます。
人事制度を作る目的は色々ありますが、突き詰めて考えると、最終的には「業績を上げるため」にあるのではないかと考えます。
しかし、このシンプルな目的のために人事制度が作られているかといえば、そうではないようです。
業績を上げるための仕組みである人事制度が、業績とかけ離れたところで運用されている。これでは、いくら高度な人事制度を作っても、いつか運用できなくなります。
一方、業績だけで運用すると障害がおこることも確かです。採用、最低賃金、残業、さらにはモチベーションの問題。ようは、業績と人件費のバランスをとることが重要だと考えます。
本セミナーでは、【業績と人件費のバランス】をいかにしてとるのかをキーコンセプトとして開催させていただきます。
実際の実例を含めてお伝えさせていただきますので、皆さまのご参加を心待ちにしています。
しかし、このシンプルな目的のために人事制度が作られているかといえば、そうではないようです。
業績を上げるための仕組みである人事制度が、業績とかけ離れたところで運用されている。これでは、いくら高度な人事制度を作っても、いつか運用できなくなります。
一方、業績だけで運用すると障害がおこることも確かです。採用、最低賃金、残業、さらにはモチベーションの問題。ようは、業績と人件費のバランスをとることが重要だと考えます。
本セミナーでは、【業績と人件費のバランス】をいかにしてとるのかをキーコンセプトとして開催させていただきます。
実際の実例を含めてお伝えさせていただきますので、皆さまのご参加を心待ちにしています。
セミナー情報
主催者情報 | 株式会社共栄経営センター |
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カテゴリー | コンサルティング |
参加費用 | 無料 |
定員 | 50名 |
参加対象 | 経営者様、人事担当者様向け |
参加条件 | |
申込期限 | 2021年3月3日 |
日時 | 2021年3月4日16:00〜17:00 |
開場時間 | 15:50 |
会場 | WEB会議システムを利用したオンラインセミナー |
会場住所 | 広島県ウェビナー |
備考 |